广东省作为我国改革开放的前沿阵地，一直以来都是经济发展与就业市场的热点区域，随着时代的变迁，广东省政府针对就业形势与市场需求，不断调整与完善就业政策，本文将围绕广东省2021年就业政策进行深入解读与分析，帮助广大求职者与用人单位更好地了解政策动向，促进就业市场的健康发展。

广东省就业政策概述

广东省政府高度重视就业工作，始终坚持实施积极的就业政策，近年来，随着产业结构的优化升级与新兴产业的发展，广东省在促进就业方面取得了显著成效，2021年，广东省继续深化就业优先战略，实施更加积极的就业政策，为劳动者提供更为广阔的就业空间。

广东省2021年就业政策重点

1、鼓励创业带动就业

广东省政府继续加大对创业的扶持力度，鼓励创业带动就业，通过优化创业环境、提供创业资金、落实创业优惠政策等措施，激发社会创新活力，促进创业带动就业的倍增效应。

2、支持重点群体就业

广东省关注重点群体的就业问题，如高校毕业生、农民工、退役军人等，通过实施针对性的就业扶持政策，提供就业培训、岗位推荐、创业扶持等服务，促进重点群体实现稳定就业。

3、优化人力资源市场

广东省加强人力资源市场建设，完善市场供求信息对接机制，提高人力资源市场的信息化、专业化水平，加强对人力资源市场的监管，维护市场秩序，保障劳动者合法权益。

4、深化职业技能培训

广东省重视职业技能培训工作，通过实施职业技能提升行动，提高劳动者的技能水平，鼓励企业开展在岗培训、岗前培训等，为劳动者提供更多的技能提升机会。

5、促进灵活就业和新业态发展

随着互联网的普及和新兴产业的发展，灵活就业和新业态成为就业市场的重要组成部分，广东省政府积极支持灵活就业和新业态的发展，为劳动者提供更多的就业机会。

广东省2021年就业政策解读

1、创业扶持政策的深化

广东省在创业扶持方面，不仅提供资金支持，还优化创业环境，通过简化审批程序、降低创业门槛、提供孵化器等措施，为创业者提供更好的创业条件。

2、重点群体就业的精准扶持

针对高校毕业生、农民工、退役军人等重点群体，广东省实施精准扶持政策，高校毕业生可享受就业见习、求职补贴等；农民工可通过劳务协作实现有序流动；退役军人则可享受就业培训和岗位推荐等服务。

3、人力资源市场的信息化建设

为了更好地服务求职者与用人单位，广东省加强人力资源市场的信息化建设，通过完善线上线下服务平台，提高市场供求信息的匹配度，降低求职者与用人单位的搜寻成本。

4、职业技能培训的普及与提升

职业技能培训是提高劳动者就业竞争力的关键途径，广东省通过实施职业技能提升行动，鼓励企业开展在岗培训、岗前培训等，提高劳动者的技能水平，加大对培训机构的扶持力度，提高培训质量。

5、灵活就业与新业态的规范发展

灵活就业和新业态是未来的发展趋势，广东省在鼓励其发展的同时，加强规范管理和政策引导，保障劳动者的合法权益。

广东省2021年就业政策紧密围绕市场需求与就业形势进行调整与完善，为劳动者提供了更为广阔的就业空间，通过鼓励创业、支持重点群体就业、优化人力资源市场、深化职业技能培训以及促进灵活就业和新业态发展等措施，广东省的就业政策将更加精准、有力地为劳动者服务。